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未发工资如何进行会计分录处理?

在未发放工资的情况下,您可以在就付职工薪酬中进行体现。具体操作如下:
1. 计提工资: 借:管理费用—工资 贷:应付职工薪酬—工资
2. 由于没有发放工资,所以不需要进行发放工资的操作。
3. 个税申报的工资应该是计提工资,即应付工资,而不是发放工资。发放工资是在计提工资的基础上扣除了五险一金个人部分和个人所得税以后的金额,这个是企业代扣代缴的,不是全额工资,要按计提工资进行申报。
4. 缴个税时: 借:应交税费—个人所得税 贷:银行存款
5. 社保计提: 借:管理费用—社保单位 贷:应付职工薪酬—社保单位
6. 缴社保时: 借:应付职工薪酬—社保单位 其他应付款—个人社保 贷:银行存款